Direzione autonomia
Trasforma quello che sai fare e che ti sta a cuore in un lavoro autonomo che funziona per te. Che tu voglia costruire un servizio, avviare una collaborazione o strutturare una partnership, tutto parte dalle persone a cui ti rivolgi e da cosa offri specificatamente.
Il loop in cui ti blocchi
Forse lavori già come freelance, ma l'idea di fare qualcosa di tuo non ti ha mai lasciato. Oppure hai un lavoro tradizionale, ma l'idea di passare altri anni lì ti fa venire l'angoscia. Hai riempito quaderni su quaderni, decine di documenti Google, ma nonostante i corsi di business, gli esercizi sulla nicchia e sull'Ikigai, i sondaggi, è come se non riuscissi a mettere a fuoco esattamente che cosa offrire, quale problema risolvere, per chi.
Così continui ad accettare progetti che non sono esattamente quello che vuoi fare, ma almeno pagano. O continui a rincorrere le urgenze degli altri invece di costruire qualcosa che senti davvero tuo.
E ogni tanto ti chiedi se non sia più semplice smettere di complicarti la vita; solo che l'idea di rimanere in un lavoro tradizionale ti angoscia.
Il problema è che stai cercando di costruire una direzione per un lavoro autonomo partendo dalle tue competenze, invece che dalla trasformazione concreta che sei già in grado di generare per qualcuno.
Quella distinzione cambia tutto: chi sono i tuoi interlocutori, cosa proponi, come ti posizioni.
Così continui ad accettare progetti che non sono esattamente quello che vuoi fare, ma almeno pagano. O continui a rincorrere le urgenze degli altri invece di costruire qualcosa che senti davvero tuo.
E ogni tanto ti chiedi se non sia più semplice smettere di complicarti la vita; solo che l'idea di rimanere in un lavoro tradizionale ti angoscia.
Il problema è che stai cercando di costruire una direzione per un lavoro autonomo partendo dalle tue competenze, invece che dalla trasformazione concreta che sei già in grado di generare per qualcuno.
Quella distinzione cambia tutto: chi sono i tuoi interlocutori, cosa proponi, come ti posizioni.
L'autonomia professionale non inizia aprendo la partita IVA o mettendo "Founder" nell'headline di LinkedIn.
Inizia quando hai chiarezza sul contributo che tu puoi portare là fuori e quando inizi a essere pagato/a per questo.
Inizia quando hai chiarezza sul contributo che tu puoi portare là fuori e quando inizi a essere pagato/a per questo.
Immagina questo invece
- Sai con chi vuoi lavorareFinalmente riesci a identificare per chi vuoi mettere a disposizione i tuoi talenti e le tue capacità.
- Hai una proposta scrittaSai cosa proponi e qual è il tuo contributo specifico.
- Hai iniziato a generare le prime opportunitàAnziché stare nel campo delle ipotesi, sei nel campo delle sperimentazioni. Stai generando le prime opportunità.
Su cosa lavoreremo
Direzione Autonomia alterna sessioni individuali intensive e momenti di rielaborazione in autonomia.
Lavoriamo per tappe.
Lavoriamo per tappe.
Tappa 1: Far emergere in quale direzione puntare le tue energie
Finora hai pensato in termini di “ho queste competenze/ho svolto questo ruolo/questa qualifica, quindi faccio X." Qui invertiamo il processo. Il nucleo da cui partiamo è la trasformazione umana che puoi generare per gli altri, perché è questa che ti dà la direzione. È il punto fisso da cui tutto prende forma. Tutto le competenze e le qualifiche che hai acquisito sono strumenti, non il lavoro in sé.
Tappa 2: Dalle competenze al problema specifico
Hai già tanto in termini di esperienze, competenze, sensibilità. Ora si tratta di trasformare tutto questo in qualcosa di utile, che generi valore per te e per gli altri. Lo faremo applicando un approccio imprenditoriale: inizierai a pensarti come qualcuno che identifica e risolve problemi rilevanti, invece che come qualcuno che offre competenze.
Tappa 3: Dal problema al contributo
Individuiamo qual è il modo migliore per te di portare il tuo contributo: il formato, il contesto, le persone. Così il lavoro smette di essere un compromesso e diventa il luogo in cui il tuo valore è riconoscibile e riconosciuto.
Tappa 4: Dal contributo al mercato
Individuare il tuo contributo è un passaggio, poi serve capire chi lo riconosce come rilevante e come iniziare a generare valore economico da questo. In questa tappa esci dalla riflessione e inizi a testare. Non sarà tutto pronto al 100%, ma avrai imparato a smettere di aspettare che lo sia.
Tappa 5: Posizionarti negli ecosistemi più strategici per te
Nel passaggio finale mappiamo i contesti - persone, organizzazioni, ecosistemi - in cui il tuo lavoro ha valore e inizi a generare le prime opportunità.
Come lavoreremo
Lavoreremo insieme attraverso
- 6 sessioni immersiveSono i momenti dedicati a trasformare le resistenze, fare domande, sciogliere dubbi e avanzare con chiarezza nel percorso. Considerali dei momenti di accelerazione.
Ci incontriamo una volta alla settimana, per 6 settimane.
Tra un incontro e l'altro prosegui verso il tuo obiettivo con delle attività selezionate che ti aiutano a mantenere il focus sull'obiettivo. - Un filo diretto in ogni fase del percorsoIn questo percorso ci sei tu, ci sono io, e c'è un filo diretto tra noi per tutta la durata del percorso.
Ti do accesso diretto a me, perché il valore non è tanto nelle risposte giuste, ma nel capire insieme dove stai guardando e come riorientarti. - MaterialiTi metto a disposizione ciò che ti fa progredire e ciò che ti serve, non ciò che ti tiene occupato/a.
Per chi è
Per professionisti che vogliono smettere di lavorare dentro sistemi che non riflettono i loro valori e costruire un contributo professionale autonomo che generi cambiamento reale, non solo performance.
Quanto costa?
Direzione Autonomia costa 996 euro, rateizzabili.
Se partecipi a tutte le sessioni e svolgi le attività previste, ma arrivi alla fine del percorso senza aver definito il tuo focus professionale e i tuoi prossimi passi concreti, ti affianco per altre 6 settimane senza costi aggiuntivi.
Il mio obiettivo è che tu esca con una sperimentazione concreta sul campo.
Se partecipi a tutte le sessioni e svolgi le attività previste, ma arrivi alla fine del percorso senza aver definito il tuo focus professionale e i tuoi prossimi passi concreti, ti affianco per altre 6 settimane senza costi aggiuntivi.
Il mio obiettivo è che tu esca con una sperimentazione concreta sul campo.
Al tuo fianco: Mary Gioffrè
Le persone dicono che le aiuto a "vedere ciò che ancora non riescono a vedere".
In 8 anni di lavoro con persone in transizione professionale, ho imparato che l’insoddisfazione lavorativa riguarda più la qualità delle relazioni che i contenuti del lavoro. L’autonomia diventa così una ricerca e una costruzione di contesti più coerenti con se stessi e più nutrienti. In questo momento storico ancora di più.
La mia visione nasce dall'unione di due formazioni accademiche, Economia e Scienze e Tecniche Psicologiche, e dall'integrazione di tre approcci formativi: uno spirituale, uno cognitivo e uno strategico-esperienziale.
Per 5 anni sono stata parte della più grande realtà internazionale dedicata all’Intelligenza Emotiva, un’esperienza che mi ha permesso di approfondire cosa muove nel profondo le persone.
In 8 anni di lavoro con persone in transizione professionale, ho imparato che l’insoddisfazione lavorativa riguarda più la qualità delle relazioni che i contenuti del lavoro. L’autonomia diventa così una ricerca e una costruzione di contesti più coerenti con se stessi e più nutrienti. In questo momento storico ancora di più.
La mia visione nasce dall'unione di due formazioni accademiche, Economia e Scienze e Tecniche Psicologiche, e dall'integrazione di tre approcci formativi: uno spirituale, uno cognitivo e uno strategico-esperienziale.
Per 5 anni sono stata parte della più grande realtà internazionale dedicata all’Intelligenza Emotiva, un’esperienza che mi ha permesso di approfondire cosa muove nel profondo le persone.
Domande che potresti avere
Al momento il formato è 1:1 con sessioni individuali intensive.
Può darsi che diventerà un percorso di gruppo in futuro, ma per ora è individuale per avere la massima personalizzazione.
Può darsi che diventerà un percorso di gruppo in futuro, ma per ora è individuale per avere la massima personalizzazione.
Quello che posso dirti è che ho studiato ogni passaggio perché tu possa muoverti con agio senza dover stravolgere le tue giornate. Richiede impegno, presenza e presa di responsabilità, ma è compatibile con il lavoro e con la vita che hai ora.
No, l’obiettivo primario è arrivare a identificare la tua formula professionale, individuare i contesti più ricettivi e iniziare a generare conversazioni.
I clienti sono l’effetto di queste azioni: il quando accadrà non possiamo controllarlo, ma il come ti muovi sì.
I clienti sono l’effetto di queste azioni: il quando accadrà non possiamo controllarlo, ma il come ti muovi sì.
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